ارائه مدلی برای اندازه گیری جایگاه اجتماعی حرفه حسابرسی در ایران: مطالعه مرور نظام مند

سال انتشار: 1402
نوع سند: مقاله ژورنالی
زبان: فارسی
مشاهده: 111

فایل این مقاله در 32 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

JR_JFAK-10-1_001

تاریخ نمایه سازی: 12 تیر 1402

چکیده مقاله:

هدف: هدف از پژوهش حاضر، مروری بر پژوهش های حوزه جایگاه اجتماعی حرفه حسابرسی و ارائه الگویی برای سنجش جایگاه اجتماعی حرفه حسابرسی در ایران است. روش: این پژوهش با روش مرور نظام مند و با استفاده از فلوچارت پریزما انجام شده است. در جستجوی نظام مند از پایگاه های داده پروکوئست، اسکوپوس، گوگل اسکالر، اسپرینگر، امرالد، ساینس دایرکت، مگیران، نورمگز، سیویلیکا، پرتال جامع علوم انسانی، پایگاه علمی جهاد دانشگاهی، سایت کتابخانه مرکزی دانشگاه علامه طباطبایی و کتابخانه ملی در بازه زمانی ۱۳۸۰ الی ۱۴۰۱ (برای مقالات فارسی) و ۱۹۹۰ الی ۲۰۲۲ (برای مقالات انگلیسی) استفاده شده است. همچنین به منظور سنجش اعتبار الگوی ارائه شده، با استفاده از پرسش نامه محقق ساخته ای که روایی و پایایی آن تایید شده، نظرات ۱۱۶ نفر از خبرگان در سال ۱۴۰۱ دریافت و تجزیه وتحلیل گردید. نتایج به‎دست‎آمده بیانگر تایید تمام اجزای اصلی مدل کیفی تدوین‎شده است. یافته ها: در مجموع از ۶۶۷۰ مطالعه، ۶۲ مقاله وارد مرحله شمولیت مرور نظام مند شدند و نهایتا در قالب ماتریس مفاهیم، مفاهیمی چون منابع اقتصادی، پشتیبانی اجتماعی، تحصیلات، ابعاد منزلت شغلی، ابعاد هویت حرفه ای و استقلال برای جایگاه اجتماعی حرفه حسابرسی در ایران شناسایی شدند. نتیجه گیری: جایگاه اجتماعی حرفه حسابرسی متاثر از ابعاد منزلت حرفه ای و ابعاد قشربندی اجتماعی است که برای اندازه گیری این جایگاه می توان از شاخص هایی متنوعی چون پرسشنامه کیفیت زندگی والتون، پرسشنامه رضایت شغلی و سرانه درآمد موسسات حسابرسی استفاده کرد که در قالب یک الگو در پژوهش حاضر ارائه شده است. دانش افزایی: با توجه به اینکه تاکنون پژوهشی برای اندازه گیری جایگاه اجتماعی حرفه حسابرسی در ایران انجام  نشده است، الگوی حاضر  به درک تصمیم گیرندگان سازمان و موسسات حسابرسی کمک می کند تا به جایگاه اجتماعی حرفه حسابرسی توجه ویژه کنند و در راستای بهبود این جایگاه از این مطالعه بهره ببرند.

نویسندگان

عبدالمجید صدیقی

دکتری حسابداری، گروه حسابداری، دانشکده مدیریت و حسابداری، دانشگاه علامه طباطبائی، تهران، ایران

جعفر باباجانی

استاد گروه حسابداری، دانشکده مدیریت و حسابداری، دانشگاه علامه طباطبایی، تهران، ایران.

علی دلاور

استاد گروه سنجش و اندازه گیری، دانشکده روان شناسی و علوم تربیتی، دانشگاه علامه طباطبائی، تهران، ایران.

فرخ برزیده

دانشیار گروه حسابداری، دانشکده مدیریت و حسابداری، دانشگاه علامه طباطبائی، تهران، ایران

مراجع و منابع این مقاله:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :
  • امیرپورسعید، محمدعلی. (۱۳۹۸). قشربندی و نابرابری اجتماعی: بررسی دیدگاه ماکس ...
  • آراد، حامد؛ مشعشعی، سید محمد؛ بیان فر، فاطمه. (۱۴۰۱). تجاری ...
  • برزیده فرخ؛ باباجانی جعفر؛ عبدالهی احمد. (۱۳۹۷). طراحی الگوی هویت ...
  • بقایی سرابی علی (۱۳۸۵). بررسی تاثیر منزلت اجتماعی ادراک شده ...
  • ثقفی علی؛ جمالیان پور مظفر. (۱۳۹۷). بلاک چین و آینده ...
  • حساس یگانه، یحیی. (۱۳۸۸). فلسفه حسابرسی. انتشارات علمی و فرهنگی، ...
  • حکمت، هانیه؛ حیدرزاده خلیفه کندی، وحید؛ علیزاده، شکوفه. (۱۴۰۱). واکنش ...
  • حسینی، سید نیما؛ صفری گرایلی، مهدی؛ ولیان، حسن. (۱۴۰۰). نگرش ...
  • حکیمی، رضا؛ طبسی، محمدعلی؛ سوری نظامی، زهره. (۱۳۹۵). بررسی پایگاه ...
  • خانی پور، حمید؛ فراهانی، محمدنقی؛ عظیمی، رضا. (۱۳۹۸)، بررسی وضعیت ...
  • خسروی، مریم، و پورنقی، رویا. (۱۳۹۸)، ابعاد اثرگذاری پژوهش: مطالعه ...
  • خواجوی، شکراله؛ صالحی، تابنده. (۱۳۹۸). تاثیر فرسایش شغلی بر عملکرد ...
  • دیانتی دیلمی، زهرا. (۱۳۹۹). الگوی عوامل موثر بر بالندگی حسابداری ...
  • راضی، نسرین؛ مشکی، اصغر؛ خدادحسینی، سید حمید؛ کردنائیج، اسداله. (۱۳۹۹). ...
  • سام آرام، عزت الله؛ قائم پور، محمدعلی. (۱۳۹۰). سنجش منزلت ...
  • سنگانی، محمدحسین؛ عبدلی، محمدرضا؛ ولیان حسن. (۱۴۰۱). بررسی سیکل تناوبی ...
  • شاهعلی زاده، رامین؛ نیکو مرام، هاشم؛ حیدرپور، فرزانه؛ رهنمای رودپشتی، ...
  • شاوردی، تهمینه؛ حیدری، حسین. (۱۳۹۵). تحلیل و بررسی هویت شغلی ...
  • شایسته شجاعی، پرویز؛ پورزمانی، زهرا؛ یعقوب نژاد، احمد. (۱۳۹۹). تاثیر ...
  • شهبازی، وحید؛ زلقی، حسن؛ شیخی، مریم. (۱۴۰۱). بررسی نقش میانجی ...
  • فراترکیب مطالعات منزلت کارکنان در ایران
  • غلام زاده مهدی. (۱۳۷۸). چالش های حرفه حسابرسی در ایران. ...
  • فروغی، داریوش؛ عسگری ارجنگی، مجتبی. (۱۳۹۶). بررسی شکاف انتظارات حسابرسی ...
  • کاظمی پور، شهلا. (۱۳۸۹). نگرش مردم درباره منزلت مشاغل در ...
  • کرمی، غلامرضا، تاجیک، کامران. (۱۳۹۴). تدوین مدل گزارشگری حسابداری تورمی ...
  • کعب عمیر، فریده؛ حیدری، غلامرضا. (۱۳۹۵). ساخت و اعتباریابی پرسشنامه ...
  • کندال، دیانا. (۱۳۹۲). جامعه شناسی معاصر، ترجمه همتی، فریده. تهران. ...
  • گوارا، مریم؛ محمدی، محمدرضا. (۱۳۹۵). سیر تکاملی حسابرسی از رویکرد ...
  • گیدنز، آنتونی. (۱۳۸۷). جامعه شناسی. ترجمه صبوری، منوچهر. تهران، نشر ...
  • محسنی منوچهر. (۱۳۸۶). مقدمات جامعه شناسی. نشر دیدآور، چاپ بیست ...
  • محمودیان، نسیم؛ سلیمانی امیری، غلامرضا. (۱۳۹۶). توازن میان حسابرسی و ...
  • مشایخی فرد، سعید؛ پورزمانی، زهرا؛ جهانشاد، آزیتا. (۱۳۹۸). نقش میانجی ...
  • مشعشعی، سید محمد؛ هاشمی، سید عباس؛ فروغی، داریوش. (۱۴۰۰). تاثیر ...
  • ملانظری، مهناز و شمس، زهرا. (۱۳۹۵). تاثیر هویت حرفه ای ...
  • مهدوی، سید محمدصادق و هوشنگ ظهیری. (۱۳۹۰). نقش سرمایه اجتماعی ...
  • مهدیان، سمیه؛ حکیم زاده، رضوان؛ صفایی موحد، سعید؛ صالحی، کیوان. ...
  • نصر، محمدعلی؛ خواجوی، شکراله؛ عباسیان، عزت الله؛ آقایی، محمدعلی. (۱۳۹۸). ...
  • نیکخواه آزاد، علی. (۱۳۹۵). بیانیه مفاهیم بنیادی حسابرسی. نشریه ۱۲۱ ...
  • همت فر، محمود؛ پور کریم، یعقوب؛ امامدوست، اصغر. (۱۳۸۹). بررسی ...
  • نمایش کامل مراجع